Ceannaireacht a Thuiscint

Tá sé mar aidhm ag an gcúrsa seo an t-eolas agus an tuiscint ar cheannaireacht a fhorbairt de réir mar a theastaíonn ó bhainisteoir céadlíne atá ag cleachtadh nó a d'fhéadfadh a bheith ann.

Forbhreathnú

Fad

De ghnáth 4 go 10+ uair an chloig d’Oiliúint Ar Líne nó sa seomra ranga.

Déantar seachadadh an mhodúil a chur in oiriúint do riachtanais na gcuideachtaí.

Suíomh

Ar líne trí Microsoft Teams/Zoom

nó

suíomh na cuideachta rannpháirteacha

ag roghnú.

Eolas Roimh Ré

Cé nach bhfuil aon eolas roimh ré ag teastáil, tá an cúrsa dírithe ar dhaoine atá ag obair faoi láthair agus atá ina mbainisteoirí nó atá ag iarraidh a bheith ina mbainisteoirí.

Deimhniú

Teastas ILM (Institiúid Ceannaireachta agus Bainistíochta)

Costas

Tá an cúrsa seo maoinithe go hiomlán dóibh siúd atá fostaithe faoi láthair faoin tionscnamh Scileanna chun Dul Chun Cinn.

Scileanna chun Tionscnamh a Chur Chun Cinn

Níl an cúrsa seo ar fáil ach dóibh siúd atá fostaithe faoi láthairagus tá sé maoinithe go hiomlán faoin tionscnamh Scileanna chun Dul Chun Cinn.

Is tionscnamh náisiúnta é Scileanna chun Dul Chun Cinn a sholáthraíonn deiseanna feabhsúcháin agus athscileanna d’fhostaithe i bpoist atá ag athrú agus dóibh siúd atá fostaithe faoi láthair in earnálacha leochaileacha. Tá sé mar aidhm ag Scileanna chun Dul Chun Cinn na scileanna a theastaíonn ó fhostaithe a threalmhú dóibh chun dul chun cinn ina ról reatha nó chun oiriúnú don mhargadh poist atá ag athrú. Ag obair go dlúth le fiontair bheaga agus mheánmhéide, cuidíonn Scileanna chun Dul Chun Cinn le fostóirí riachtanais scileanna a aithint agus infheistíocht a dhéanamh ina lucht saothair trí oideachas agus oiliúint fóirdheonaithe a sholáthar do bhaill foirne.

Léiriú Suime

We currently don't have this course scheduled, but if you are interested in undertaking this course, please complete the form below and a member of our Recruitment Team will be in contact to discuss your needs. Please note this course is only for those currently in employment.

Institiúid Ceannaireachta & Bainistíochta

Managers

1/12

Ábhar an Mhodúil

Tuig stíleanna ceannaireachta

Déan cur síos ar na tosca a mbeidh tionchar acu ar rogha stíleanna ceannaireachta nó iompraíochtaí i gcásanna oibre.
Mínigh cén fáth a bhfuil seans ann go mbeidh tionchar dearfach nó diúltach ag na stíleanna ceannaireachta nó na hiompraíochtaí seo ar iompar aonair agus grúpa.

Tuiscint a fháil ar cháilíochtaí ceannaireachta agus athbhreithniú a dhéanamh ar do cháilíochtaí ceannaireachta féin agus ar do chumas ceannaireachta féin

Déan measúnú ar iompraíochtaí agus ar acmhainneacht cheannaireachta féin i gcomhthéacs samhail cheannaireachta ar leith agus ar chleachtais oibre agus chultúr d’eagraíochta féin, ag baint úsáide as aiseolas ó dhaoine eile.
Déan cur síos ar ghníomhartha cuí chun feabhas a chur ar iompar ceannaireachta féin i gcomhthéacs an mhúnla ceannaireachta ar leith

Ábhar Táscach

Cuid 1:

Cáilíochtaí na ceannaireachta
An ceannaire – róil agus freagrachtaí
Difríochtaí agus cosúlachtaí idir ceannaireacht agus bainistíocht, agus an gá atá le gach ceann acu
Raon trí mhúnla ceannaireachta ar a laghad (amhail tréith, teagmhasach, cásúil, dáilte, ceannaire claonta seirbhíseach, idirbheartaíochta/claochlaitheach) agus a dtábhacht maidir le feidhmíocht tascanna, cultúr agus caidrimh
Iompraíochtaí ceannaireachta agus foinsí cumhachta

Cuid 2:

Aithint, forbairt agus rogha chuí stíleanna agus iompraíochtaí ceannaireachta pearsanta • Ról na muiníne agus an mheasa i gceannaireacht foirne éifeachtach
Cleachtadh nó insamhalta faoi mhaoirseacht chun an cumas a fhorbairt chun eolas agus scileanna a chur i bhfeidhm

Sraith Clár ILM atá ar fáil ag KWETB

Cuideachtaí a Bhain Leas as Oiliúint