This course aims to enable learners to understand the need for teams to have a sense of vision and purpose that reflects the organisation’s, and the role that effective communication, motivation and individual and team development play in enabling this to happen. Foireann a Cheannaireacht agus a Spreagadh go Héifeachtach Tá sé mar aidhm ag an gcúrsa seo foghlaimeoirí a chumasú chun tuiscint a fháil ar an ngá atá le fís agus cuspóir a bheith ag foirne a léiríonn fís agus cuspóir na heagraíochta, agus an ról atá ag cumarsáid éifeachtach, spreagadh agus forbairt aonair agus foirne chun seo a chur ar siúl. Forbhreathnú Fad Typically 4 to 10+ hours of Online or Classroom Based Training. The module delivery is tailored to suit the companies needs. Suíomh Online via Microsoft Teams/Zoom or location of participating company's choosing. Eolas Roimh Ré Cé nach bhfuil aon eolas roimh ré ag teastáil, tá an cúrsa dírithe ar dhaoine atá ag obair faoi láthair agus atá ina mbainisteoirí nó atá ag iarraidh a bheith ina mbainisteoirí. Deimhniú ILM (Institute of Leadership and Management) Certificate Costas This course is fully funded to those currently in employment under the Skills To Advance initiative. Scileanna chun Tionscnamh a Chur Chun Cinn Níl an cúrsa seo ar fáil ach dóibh siúd atá fostaithe faoi láthair agus tá sé maoinithe go hiomlán faoin tionscnamh Scileanna chun Dul Chun Cinn. Is tionscnamh náisiúnta é Scileanna chun Dul Chun Cinn a sholáthraíonn deiseanna feabhsúcháin agus athscileanna d’fhostaithe i bpoist atá ag athrú agus dóibh siúd atá fostaithe faoi láthair in earnálacha leochaileacha. Tá sé mar aidhm ag Scileanna chun Dul Chun Cinn na scileanna a theastaíonn ó fhostaithe a threalmhú dóibh chun dul chun cinn ina ról reatha nó chun oiriúnú don mhargadh poist atá ag athrú. Ag obair go dlúth le fiontair bheaga agus mheánmhéide, cuidíonn Scileanna chun Dul Chun Cinn le fostóirí riachtanais scileanna a aithint agus infheistíocht a dhéanamh ina lucht saothair trí oideachas agus oiliúint fóirdheonaithe a sholáthar do bhaill foirne. Save Your Spot February 2026 24 Feb - 20 March CELTEC, Kildare Torthaí Foghlama A bheith ar an eolas faoi conas fís agus straitéis na heagraíochta a chur in iúl don fhoireann Mínigh an tábhacht a bhaineann le cuspóir coiteann a bheith ag an bhfoireann a thacaíonn le fís agus straitéis fhoriomlán na heagraíochta. Mínigh an ról atá ag cumarsáid i mbunú cuspóir coiteann Déan measúnú ar éifeachtacht do scileanna cumarsáide féin bunaithe ar an méid thuas. Bíodh a fhios agat conas an fhoireann a spreagadh agus a fhorbairt Déan cur síos ar na príomhfhachtóirí spreagtha i gcomhthéacs oibre agus conas a d’fhéadfadh siad seo a bheith i bhfeidhm ar chásanna, foirne agus daoine aonair éagsúla. Mínigh an tábhacht a bhaineann le ceannaire a bheith in ann foirne agus daoine aonair a spreagadh agus a dtiomantas do chuspóirí a bhaint amach. Mínigh an ról atá ag an gceannaire i dtacaíocht agus forbairt na foirne agus a baill agus tabhair samplaí praiticiúla de cathain a bheidh sé seo riachtanach Ábhar an Mhodúil Cén fáth a bhfuil fís, misean agus straitéis ag teastáil ó eagraíochtaí nó ó thionscadail agus cad is brí leo don cheannaireacht den chéad líne Conas cuspóirí foirne a fhorbairt a thacaíonn leis an straitéis agus leis an bhfís fhoriomlán An tábhacht a bhaineann le cuspóir coiteann a bheith ag foireann a nascann le fís agus straitéis An ról atá ag cumarsáid éifeachtach maidir le misean foriomlán na heagraíochta nó an tionscadail a chur in iúl agus an chaoi a dtacaíonn obair chomhchoiteann na foirne agus a baill aonair leis seo. Teicnící éifeachtacha chun fís, spriocanna agus cuspóirí a chur in iúl i dtéarmaí: amanna agus áiteanna éifeachtacha a roghnú chun cumarsáid a dhéanamh leis an bhfoireann agus le daoine aonair modhanna cumarsáide cuí a roghnú cumarsáid shoiléir agus chruinn scileanna éisteachta gníomhacha aiseolas a fháil agus freagairt go cuí dó An tábhacht ríthábhachtach atá le foirne agus daoine aonair a bheith spreagtha agus tiomanta dá gcuspóirí Teoiricí malartacha spreagtha, mar shampla (roghnaigh de réir mar is cuí): Ordlathas Maslow Teoiric X agus Teoiric Y MacGregor Teoiric Dhá Fhachtóir Herzberg Teoiric Ionchais Vroom Teoiric 3 Riachtanas McClelland Fachtóirí spreagúla atá ar fáil don cheannaire, mar shampla: sábháilteacht agus slándáil mothú muintearais agus cuspóir coiteann meas comhbhá aitheantas ar ghnóthachtáil rannpháirtíocht i gcinnteoireacht mothú comhlíonta féinfhorbairt luaíochtaí ábhartha smachtbhannaí Meas ar an gcaoi a bhféadfadh na tosca seo a bheith i bhfeidhm ar chásanna, ar fhoirne agus ar dhaoine aonair éagsúla Conas fachtóirí spreagtha cuí a roghnú agus a úsáid Aiseolas a thabhairt ar fheidhmíocht Riachtanais bhunúsacha tacaíochta a d'fhéadfadh a bheith ag daoine aonair agus conas freastal orthu seo Tábhacht na forbartha leanúnaí don fhoireann agus do bhaill aonair Sraith Clár ILM atá ar fáil ag KWETB Cuideachtaí a Bhain Leas as Oiliúint

This course aims to equip the learner with the knowledge, skill and competence to deliver, assess and evaluate a training and development intervention. Seachadadh agus Measúnú Oiliúna Tugann an cúrsa seo an t-eolas, an scil agus an inniúlacht don fhoghlaimeoir chun idirghabháil oiliúna agus forbartha a sheachadadh, a mheasúnú agus a mheas. Forbhreathnú Fad 6 Seachtaine 1 tráthnóna sa tseachtain Ar líne Am: 6.30pm-8.30pm Suíomh Ar líne trí Teams/Zoom Eolas Roimh Ré Níl aon eolas roimh ré ag teastáil, ach ní mór d’iarratasóirí leibhéal C2 (scríofa agus ó bhéal) a bheith acu sa Bhéarla. Is inmhianaithe go mbeadh dámhachtain mhór NFQ Leibhéal 5 ar a laghad nó a choibhéis ag foghlaimeoirí sula dtéann siad isteach sa chlár, nó go mbeadh na scileanna, an t-eolas agus na hinniúlachtaí ábhartha bainte amach acu trí thaithí oibre. Deimhniú Dámhachtain Bheag QQI Leibhéal 5 i Seachadadh agus Meastóireacht Oiliúna (6N3326) Costas Tá an cúrsa seo maoinithe go hiomlán dóibh siúd atá fostaithe faoi láthair faoin tionscnamh Scileanna chun Dul Chun Cinn. Skills to Advance Initiative Níl an cúrsa seo ar fáil ach dóibh siúd atá fostaithe faoi láthair agus tá sé maoinithe go hiomlán faoin tionscnamh Scileanna chun Dul Chun Cinn. Is tionscnamh náisiúnta é Scileanna chun Dul Chun Cinn a sholáthraíonn deiseanna feabhsúcháin agus athscileanna d’fhostaithe i bpoist atá ag athrú agus dóibh siúd atá fostaithe faoi láthair in earnálacha leochaileacha. Tá sé mar aidhm ag Scileanna chun Dul Chun Cinn na scileanna a theastaíonn ó fhostaithe a threalmhú dóibh chun dul chun cinn ina ról reatha nó chun oiriúnú don mhargadh poist atá ag athrú. Ag obair go dlúth le fiontair bheaga agus mheánmhéide, cuidíonn Scileanna chun Dul Chun Cinn le fostóirí riachtanais scileanna a aithint agus infheistíocht a dhéanamh ina lucht saothair trí oideachas agus oiliúint fóirdheonaithe a sholáthar do bhaill foirne. Léiriú Suime We currently don't have this course scheduled, but if you are interested in undertaking this course, please complete the form below and a member of our Recruitment Team will be in contact to discuss your needs. Please note this course is only for those currently in employment . Céadainm* Sloinne* Ríomhphost* Fón Cén cúrsa a bhfuil suim agat ann?* Cén chuideachta atá á déanamh agat? Fág bán más tusa amháin atá suim agat sa chlár. Cén fáth a bhfuil suim agat an clár seo a dhéanamh? Cuir isteach Ábhar an Chúrsa Leag amach na coincheapa agus na teoiricí atá mar bhunús le seachadadh agus meastóireacht idirghabhálacha oiliúna Scrúdaigh na heilimintí a mbíonn tionchar acu ar éifeachtacht seisiúin oiliúna lena n-áirítear, an timpeallacht foghlama, an traenálaí, modheolaíochtaí foghlama agus dinimic ghrúpa rannpháirtithe Léiriú a thabhairt ar fheasacht ar raon saincheisteanna lena n-áirítear comhionannas, éagsúlacht agus míchumas sa chomhthéacs den reachtaíocht reatha maidir le soláthar oiliúna Measúnú a dhéanamh ar raon samhlacha, cur chuige, uirlisí agus teicnící meastóireachta a úsáidtear sa mheasúnú agus monatóireacht ar idirghabháil oiliúna agus forbartha Ábhar agus ábhair oiliúna cuí a sheachadadh ag baint úsáide as réimse áiseanna oiliúna Uirlisí, teicnící agus cur chuige meastóireachta cuí a cheapadh le haghaidh seisiún oiliúna chun a chinneadh cibé acu ar comhlíonadh riachtanais oiliúna agus ar comhlíonadh cuspóirí Aiseolas cuiditheach a thabhairt do rannpháirtithe maidir le hidirghabháil oiliúna Raon cuimsitheach scileanna seachadta agus meastóireachta speisialaithe oiliúna a chur i bhfeidhm i seachadadh idirghabháil oiliúna chuí Ceap próiseas meastóireachta oiliúna lena n-áirítear sainaithint na bpáirtithe leasmhara tábhachtacha, aiseolas ón an oiliúnaí, dúshláin laistigh den phróiseas agus seoladh nó modheolaíocht na meastóireachta Roghnaigh ó raon uirlisí, teicnící agus cur chuige meastóireachta le haghaidh seisiún oiliúna chun a chinneadh cibé acu ar comhlíonadh riachtanais oiliúna agus ar comhlíonadh cuspóirí Tuarascáil ar mheasúnú oiliúna agus forbartha lena n-áirítear sainaithint réimsí ratha agus deiseanna feabhsúcháin Cuideachtaí a bhaineann leas as Seachadadh agus Meastóireacht Oiliúna

This course aims to allow participants to plan change in an organisation as required by a practising or potential first line manager. Ceannaireacht a Thuiscint Tá sé mar aidhm ag an gcúrsa seo an t-eolas agus an tuiscint ar cheannaireacht a fhorbairt de réir mar a theastaíonn ó bhainisteoir céadlíne atá ag cleachtadh nó a d'fhéadfadh a bheith ann. Forbhreathnú Fad De ghnáth 4 go 10+ uair an chloig d’Oiliúint Ar Líne nó sa seomra ranga. Déantar seachadadh an mhodúil a chur in oiriúint do riachtanais na gcuideachtaí. Suíomh Ar líne trí Microsoft Teams/Zoom nó suíomh na cuideachta rannpháirteacha ag roghnú. Eolas Roimh Ré Cé nach bhfuil aon eolas roimh ré ag teastáil, tá an cúrsa dírithe ar dhaoine atá ag obair faoi láthair agus atá ina mbainisteoirí nó atá ag iarraidh a bheith ina mbainisteoirí. Deimhniú Teastas ILM (Institiúid Ceannaireachta agus Bainistíochta) Costas Tá an cúrsa seo maoinithe go hiomlán dóibh siúd atá fostaithe faoi láthair faoin tionscnamh Scileanna chun Dul Chun Cinn. Scileanna chun Tionscnamh a Chur Chun Cinn Níl an cúrsa seo ar fáil ach dóibh siúd atá fostaithe faoi láthair agus tá sé maoinithe go hiomlán faoin tionscnamh Scileanna chun Dul Chun Cinn. Is tionscnamh náisiúnta é Scileanna chun Dul Chun Cinn a sholáthraíonn deiseanna feabhsúcháin agus athscileanna d’fhostaithe i bpoist atá ag athrú agus dóibh siúd atá fostaithe faoi láthair in earnálacha leochaileacha. Tá sé mar aidhm ag Scileanna chun Dul Chun Cinn na scileanna a theastaíonn ó fhostaithe a threalmhú dóibh chun dul chun cinn ina ról reatha nó chun oiriúnú don mhargadh poist atá ag athrú. Ag obair go dlúth le fiontair bheaga agus mheánmhéide, cuidíonn Scileanna chun Dul Chun Cinn le fostóirí riachtanais scileanna a aithint agus infheistíocht a dhéanamh ina lucht saothair trí oideachas agus oiliúint fóirdheonaithe a sholáthar do bhaill foirne. Léiriú Suime We currently don't have this course scheduled, but if you are interested in undertaking this course, please complete the form below and a member of our Recruitment Team will be in contact to discuss your needs. Please note this course is only for those currently in employment. Céadainm* Sloinne* Ríomhphost* Fón Cén cúrsa a bhfuil suim agat ann?* Cén chuideachta atá á déanamh agat? Fág bán más tusa amháin atá suim agat sa chlár. Cén fáth a bhfuil suim agat an clár seo a dhéanamh? Cuir isteach Institiúid Ceannaireachta & Bainistíochta Managers Managers Managers Managers 1/12 Ábhar an Mhodúil Tuig stíleanna ceannaireachta Déan cur síos ar na tosca a mbeidh tionchar acu ar rogha stíleanna ceannaireachta nó iompraíochtaí i gcásanna oibre. Mínigh cén fáth a bhfuil seans ann go mbeidh tionchar dearfach nó diúltach ag na stíleanna ceannaireachta nó na hiompraíochtaí seo ar iompar aonair agus grúpa. Tuiscint a fháil ar cháilíochtaí ceannaireachta agus athbhreithniú a dhéanamh ar do cháilíochtaí ceannaireachta féin agus ar do chumas ceannaireachta féin Déan measúnú ar iompraíochtaí agus ar acmhainneacht cheannaireachta féin i gcomhthéacs samhail cheannaireachta ar leith agus ar chleachtais oibre agus chultúr d’eagraíochta féin, ag baint úsáide as aiseolas ó dhaoine eile. Déan cur síos ar ghníomhartha cuí chun feabhas a chur ar iompar ceannaireachta féin i gcomhthéacs an mhúnla ceannaireachta ar leith Ábhar Táscach Cuid 1: Cáilíochtaí na ceannaireachta An ceannaire – róil agus freagrachtaí Difríochtaí agus cosúlachtaí idir ceannaireacht agus bainistíocht, agus an gá atá le gach ceann acu Raon trí mhúnla ceannaireachta ar a laghad (amhail tréith, teagmhasach, cásúil, dáilte, ceannaire claonta seirbhíseach, idirbheartaíochta/claochlaitheach) agus a dtábhacht maidir le feidhmíocht tascanna, cultúr agus caidrimh Iompraíochtaí ceannaireachta agus foinsí cumhachta Cuid 2: Aithint, forbairt agus rogha chuí stíleanna agus iompraíochtaí ceannaireachta pearsanta • Ról na muiníne agus an mheasa i gceannaireacht foirne éifeachtach Cleachtadh nó insamhalta faoi mhaoirseacht chun an cumas a fhorbairt chun eolas agus scileanna a chur i bhfeidhm Sraith Clár ILM atá ar fáil ag KWETB Cuideachtaí a Bhain Leas as Oiliúint

Frequently asked questions about KWETB and KWETB Training Services. What do we do? Ceisteanna Coitianta Cad a dhéanann Bord Oideachais agus Oiliúna Chill Dara agus Chill Mhantáin (BOCOC)? Tá sé ar cheann de 16 Bhord Oideachais agus Oiliúna (BOOanna) in Éirinn a sholáthraíonn oideachas, oiliúint agus seirbhísí pobail. Déanann BOOCheardchumann na hÉireann maoirseacht agus bainistíocht ar réimse clár oideachais ar fud a réigiúin, lena n-áirítear: 1. Oideachas iar-bhunscoile : Reáchtálann BOOCD meánscoileanna i gContae Chill Dara agus i gContae Chill Mhantáin, ag soláthar réimse leathan ábhar agus gníomhaíochtaí seach-churaclaim do mhic léinn. 2. Tuilleadh oideachais agus oiliúna : Cuireann KWETB cúrsaí agus cláir oiliúna ar fáil do dhaoine fásta agus do dhaoine óga atá ag iarraidh scileanna nua a fháil nó a gcáilíochtaí a fheabhsú. Clúdaíonn na cláir seo réimse réimsí amhail gnó, teicneolaíocht, cúram sláinte, agus tionscail chruthaitheacha. 3. Printíseachtaí : Comhordaíonn KWETB cláir phrintíseachta, a chomhcheanglaíonn oiliúint ar an láthair oibre le teagasc oideachasúil chun cabhrú le daoine dul isteach i gceirdeanna agus i ngairmeacha oilte. 4. Oideachas pobail : Cuireann KWETB deiseanna foghlama inrochtana ar fáil do dhaoine i bpobail áitiúla, lena n-áirítear oideachas do dhaoine fásta, cláir litearthachta, agus tacaíocht dóibh siúd a bhfuil riachtanais speisialta acu. 5. Oideachas Gairmiúil : Reáchtálann KWETB cláir oideachais ghairmiúil atá dírithe ar mhic léinn a ullmhú le haghaidh gairmeacha i dtionscail ar nós cúram sláinte, tógáil agus teicneolaíocht faisnéise. 6. Oideachas do Dhaoine Fásta : Díríonn KWETB ar sheirbhísí oideachais do dhaoine fásta freisin, ag tairiscint deiseanna foghlama ar feadh an tsaoil chun cabhrú le daoine a bhforbairt phearsanta agus ghairmiúil a fheabhsú. Is é cuspóir KWETB tacú le riachtanais oideachais agus oiliúna mhuintir Chontae Chill Dara agus Chontae Chill Mhantáin, trí réimse seirbhísí a thairiscint a chuireann le forbairt phearsanta, shóisialta agus eacnamaíoch. Is féidir tuilleadh eolais faoi KWETB a fháil ag www.kwetb.ie Cad a dhéanann cuid seirbhísí oiliúna KWETB? Díríonn cuid na Seirbhísí Oiliúna de Bhord Oideachais agus Oiliúna Chill Dara agus Chill Mhantáin (BOOChD) ar raon leathan deiseanna oideachais agus oiliúna gairmiúla a sholáthar chun cabhrú le daoine aonair scileanna praiticiúla a fhorbairt, a n-infhostaitheacht a fheabhsú, agus dul chun cinn ina ngairmeacha beatha. Seo forbhreathnú ar phríomhfheidhmeanna sheirbhísí oiliúna BOOChD: 1. Cláir FET (Oideachas Breise agus Oiliúna) Cuireann KWETB réimse clár Breisoideachais agus Oiliúna (FET) ar fáil, atá dírithe ar scileanna daoine aonair a fheabhsú, lena n-áirítear: Cúrsaí oiliúna lánaimseartha: Tá siad seo deartha do dhaoine atá ag iarraidh cáilíochtaí agus saineolas sonrach a fháil i réimsí cosúil le gnó, fáilteachas, tógáil, cúram sláinte agus teicneolaíocht. Cúrsaí páirtaimseartha: Roghanna foghlama solúbtha a ligeann do dhaoine cothromaíocht a bhaint amach idir oideachas agus obair nó gealltanais eile. Oiliúint scileanna dian: Cláir atá saincheaptha chun freastal ar riachtanais tionscail, ag cabhrú le foghlaimeoirí scileanna a fhorbairt atá infheidhme go díreach san ionad oibre. 2. Printíseachtaí Cuireann KWETB oiliúint phrintíseachta ar fáil do dhaoine atá ag leanúint gairmeacha i gceirdeanna oilte. Comhcheanglaíonn printíseachtaí oiliúint ar an láthair oibre le foghlaim sa seomra ranga, agus clúdaíonn siad réimse leathan ceirdeanna ar nós obair leictreach, pluiméireacht, siúinéireacht, agus go leor eile. Tá ról ag KWETB i gcomhordú agus i dtacaíocht do phrintíseachtaí, ag cinntiú go gcomhlíonann siad caighdeáin tionscail agus ag cabhrú le hoiliúnaithe cáilíochtaí luachmhara a bhaint amach. 3. Forbairt Scileanna & Oiliúint Cuireann KWETB cláir forbartha scileanna ar fáil atá saincheaptha do riachtanais daoine aonair agus gnólachtaí. D’fhéadfadh na cláir seo a leanas a bheith san áireamh: Oiliúint shonrach don tionscal: Cúrsaí atá dírithe ar na scileanna teicniúla a theastaíonn i dtionscail éagsúla a sholáthar (e.g., TF, cúram sláinte, seirbhís do chustaiméirí, innealtóireacht). Scileanna bunúsacha agus bunúsacha: Do dhaoine atá ag iarraidh a gcuid scileanna litearthachta, uimhearthachta agus TF a fheabhsú, atá ríthábhachtach i go leor post. Oiliúint do róil poist shonracha: Cuireann KWETB cláir spriocdhírithe ar fáil chun cabhrú le daoine aonair cáilíochtaí agus scileanna a fháil do róil poist shonracha, rud a fhágann go bhfuil siad níos infhostaithe. 4. Cláir Oiliúna don Óige agus don Phobal Reáchtálann KWETB seirbhísí oiliúna atá dírithe ar dhaoine óga agus ar phobail chomh maith, ag cabhrú leo scileanna agus cáilíochtaí a fháil a fheabhsaíonn a n-ionchais sa mhargadh saothair. Áirítear leis seo: Oiliúint don aos óg: Cláir dhírithe ar dhaoine óga fásta, amhail an clár Youthreach, a chabhraíonn le daoine óga atá tar éis an scoil a fhágáil go luath nó a bhfuil tacaíocht bhreise ag teastáil uathu chun a gcuid oideachais agus oiliúna a chríochnú. Foghlaim phobalbhunaithe: Baill den phobal a mhealladh i gcláir forbartha scileanna a chuireann le fás pearsanta agus gairmiúil araon. 5. Oiliúint san Ionad Oibre & Tacaíocht d'Fhostóirí Oibríonn KWETB le gnólachtaí agus eagraíochtaí áitiúla chun oiliúint san ionad oibre a thairiscint a oireann do riachtanais an mhargaidh saothair. Áirítear leis seo: Cláir foghlama san ionad oibre: Oiliúint shaincheaptha atá deartha d’fhostaithe chun a gcuid scileanna a uasghrádú agus táirgiúlacht a fheabhsú. Tacaíocht do ghnólachtaí: Cuidíonn KWETB le gnólachtaí bearnaí scileanna a aithint agus cuireann sé réitigh oiliúna ábhartha ar fáil chun freastal ar na riachtanais sin. Tríd is tríd, tá seirbhísí oiliúna KWETB deartha chun na scileanna, na cáilíochtaí agus an taithí a theastaíonn ó dhaoine aonair a sholáthar chun rathú i margadh iomaíoch poist an lae inniu agus freastal ar riachtanais athraitheacha fostóirí i gCill Dara agus i gCill Mhantáin ag an am céanna. Cad é an tionscnamh Scileanna chun Dul Chun Cinn (STA)? Skills to Advance is an initiative by SOLAS (the Irish agency responsible for Further Education and Training) that focuses on providing upskilling opportunities for employees in Ireland, especially for those in low-skilled or routine jobs. The program is delivered through the network of Education and Training Boards (ETBs), including KWETB (Kildare and Wicklow Education and Training Board). Its main goal is to support employees in acquiring new skills and qualifications to enhance their career prospects, adapt to changing industries, and respond to technological advancements. Key Features of Skills to Advance: Target Audience: The program is designed primarily for employees aged 25 and over who are in lower-skilled or routine roles. It also targets workers who are at risk of displacement due to technological changes or shifts in industry demands. This initiative is aimed at improving the skills of individuals working in sectors such as manufacturing, retail, hospitality, and administration. Types of Training and Support: Short, flexible courses : These courses are often tailored to the specific needs of workers, covering areas such as digital literacy, leadership, customer service, IT, and more. Workplace-specific training: Skills to Advance offers training aligned with the employee’s job role, helping them improve their on-the-job skills and adapt to evolving workplace demands. Industry-relevant qualifications: Some courses lead to nationally recognized certifications and qualifications, which can enhance the worker's employability and career advancement opportunities. Flexible Learning Options: The program offers part-time and modular courses that allow employees to balance their learning with work and other commitments. Blended learning: Some courses are available in a combination of online and face-to-face learning, offering additional flexibility for employees. Focus Areas: Digital skills: With rapid technological advancements, employees can upskill in areas such as computer literacy, digital communication, and software tools. Leadership and management: Training in leadership, communication, and management skills helps employees progress to higher roles in their organizations. Customer service and sales: Courses in these areas are designed to improve skills relevant to customer-facing roles, including communication, problem-solving, and service delivery. Sustainability and green skills: As industries evolve, workers are given opportunities to learn about environmental sustainability and related practices that are becoming important in many sectors. Free or Low-Cost: Many of the courses are fully funded or available at low cost to employees, making it accessible to a wide range of workers. Employers may also contribute to the cost of training for their staff. Employer Engagement: Skills to Advance works closely with employers to ensure that the training is relevant to the needs of the business and the industry. Employers are encouraged to support their employees' participation in the program as part of their workforce development strategy. Benefits of Skills to Advance: Improved Employability: Employees can gain skills that make them more competitive in the job market and better positioned for career progression. Adaptation to Change: The program helps employees adapt to changes in technology and work processes, ensuring that they stay relevant in an evolving job market. Increased Job Satisfaction: By investing in training and development, employees may experience increased job satisfaction and engagement. Business Growth: For employers, investing in upskilling their workforce through Skills to Advance can lead to increased productivity, better customer service, and greater employee retention. Overall, Skills to Advance is a key component of Ireland's strategy to support lifelong learning, enhance workforce skills, and ensure that the workforce can meet the challenges of an increasingly digital and rapidly changing economy. More information on STA . Cén fáth a roghnófá oiliúint KWETB mar áit le foghlaim? Choosing Kildare and Wicklow Education and Training Board (KWETB) for education and training offers a range of benefits that cater to various individual and professional needs. Here are several reasons why you might choose KWETB: 1. Wide Range of Courses and Programs KWETB offers a diverse selection of education and training programs across a variety of sectors. Whether you're looking for: Further education and training (FET) in areas like business, healthcare, IT, construction, and hospitality Apprenticeships for skilled trades Adult education programs for those seeking to upgrade their qualifications or skills Skills training and upskilling through initiatives like Skills to Advance KWETB provides courses that meet a wide variety of needs for students, employees, and employers. 2. Access to High-Quality, Accredited Qualifications KWETB’s programs lead to recognised qualifications that are nationally and internationally acknowledged. This gives students and trainees a solid foundation to progress in their careers. The Quality Assurance (QA) processes ensure that the education and training provided meets high standards of delivery and assessment. 3. Local and Community Focus Serving County Kildare and County Wicklow, KWETB has a strong understanding of local communities and the specific needs of these areas. Its programs are designed to respond directly to the employment demands and opportunities in the region, with tailored solutions for local industries and businesses. 4. Flexible Learning Options KWETB offers flexible learning formats that are ideal for people balancing work, family, or other commitments. These include: Part-time courses to allow for continued work alongside studying Blended learning options (a mix of online and in-person sessions) Modular courses that let students progress at their own pace, focusing on specific areas of interest or need 5. Workplace-Relevant Training KWETB's Training Services provide industry-focused, workplace-relevant training that helps individuals develop practical, employable skills. For example, the Skills to Advance initiative targets upskilling employees in low-skilled or routine jobs to help them adapt to technological advancements and enhance their career prospects. 6. Support for Learners at All Levels KWETB provides support for learners at all stages of their educational journey, from young students to adults seeking career changes or additional qualifications. Support services include: Career advice and guidance Learning supports for those with additional educational needs Financial assistance for eligible learners 7. Employer Partnerships KWETB works closely with local businesses and employers to ensure its training and education programs align with industry needs. For employers, KWETB offers solutions for upskilling and developing a workforce that is prepared for the challenges of modern industries. This makes it an excellent choice for those looking to advance their careers in response to changing market demands. 8. Supportive Environment KWETB is committed to creating an inclusive, supportive learning environment. It caters to individuals from all walks of life, including those with disabilities or those who may need additional support services. The staff are dedicated to helping students achieve their goals, no matter their background or circumstances. 9. Enhanced Job Opportunities KWETB’s focus on employability ensures that its programs are designed to meet the needs of the current job market. Graduates and trainees are well-equipped with the skills, knowledge, and qualifications needed to secure good job opportunities or progress in their careers. 10. Commitment to Lifelong Learning KWETB promotes lifelong learning by offering courses for people at all stages of their career. Whether you’re looking to start your career, switch industries, or advance your current skills, KWETB provides flexible, high-quality educational options to support your personal and professional growth. 11. Positive Reputation and Impact As part of the national network of Education and Training Boards (ETBs), KWETB has a strong track record of delivering impactful education and training programs that contribute to the economic and social development of the local community. It has built a solid reputation for providing quality education and training that supports both individual learners and local industries. Choosing KWETB means accessing a range of high-quality, flexible, and accessible educational opportunities that are tailored to meet the needs of individuals, businesses, and the community. Whether you are seeking to upskill, change careers, or advance your qualifications, KWETB offers the support and resources needed to achieve your goals.

This course aims to provide the knowledge and practical experience in flooring and materials used in the Contract Flooring industry (in homes, hospitals, schools, restaurants, offices and shopping centres). Suiteálacha Urláir Conarthacha Tá sé mar aidhm ag an gcúrsa seo eolas agus taithí phraiticiúil a chur ar fáil maidir le hurláir agus ábhair a úsáidtear i dtionscal na nUrlár Conarthach (in ospidéil, scoileanna, bialanna, oifigí agus ionaid siopadóireachta). Overview Fad 10 Seachtain Lán-Aimseartha Bunaithe sa Seomra Ranga Luan go Déardaoin 9am go 4.15pm Dé hAoine 9am go 1.15pm Suíomh Acadamh Urláir na hÉireann Bloc C Aonad 5-6 Campas Gnó Bhaile Átha Cliath Baile Átha, Co. Chill Dara R14 FH31 Nasc Léarscáileanna Google Eolas Roimh Ré Níl aon eolas roimh ré ag teastáil. Is féidir leis an gcúrsa seo cabhrú le scileanna ceardaithe a bhfuil eolas acu cheana féin ar chairpéid tí a fheabhsú. Tá an cúrsa seo deartha dóibh siúd atá dífhostaithe faoi láthair, dóibh siúd ar spéis leo filleadh ar an lucht saothair nó dóibh siúd atá ag smaoineamh ar athrú gairme. Ní mór do na foghlaimeoirí a bheith os cionn 18 mbliana d’aois. Deimhniú Gradam Speisialta i Suiteáil Urláir Teagmhála (Lantra) Costas Tá an cúrsa seo maoinithe go hiomlán ag an gCiste Sóisialta Eorpach (CSE). Cuirtear an teagasc, an trealamh agus na hábhair chúrsa ar fad ar fáil saor in aisce. De ghnáth, faigheann foghlaimeoirí atá ag fáil íocaíocht leasa shóisialaigh faoi láthair liúntas oiliúna den mhéid céanna le linn an chúrsa. Ciste Sóisialta na hEorpa (CSE) Tá an cúrsa seo maoinithe ag an gCiste Sóisialta Eorpach (CSE). Ciallaíonn sé seo go gcuirtear an cúrsa ar fáil saor in aisce don fhoghlaimeoir. Áirítear leis seo teagasc, trealamh, ábhar cúrsa agus scrúduithe. Is é Ciste Sóisialta na hEorpa príomhionstraim an Aontais Eorpaigh (AE) chun infheistíocht a dhéanamh i ndaoine agus chun tacú le cur i bhfeidhm Cholún Eorpach na gCeart Sóisialta. Is é aidhm CSE leibhéil arda fostaíochta, cosaint shóisialta chóir, agus lucht saothair oilte agus athléimneach a bhaint amach do shaol na hoibre amach anseo, i gcomhréir leis na prionsabail a leagtar amach i gColún Eorpach na gCeart Sóisialta. Cuireann Ciste Sóisialta na hEorpa Plus breis is €10 billiún ar fáil gach bliain ar fud an Aontais Eorpaigh. Baineann gach tír san Aontas Eorpach leas as an maoiniú seo chun deiseanna fostaíochta na milliún duine a fheabhsú agus sochaí níos cuimsithí a chruthú. Comhmhaoiníonn sé tionscadail áitiúla, réigiúnacha agus náisiúnta a bhaineann le fostaíocht ar fud an Aontais Eorpaigh. Tá tuilleadh eolais ar fáil i gCistí an AE agus i gCiste Sóisialta na hEorpa. suíomhanna gréasáin. Léiriú Suime Níl an cúrsa seo sceidealaithe againn faoi láthair. Más spéis leat an cúrsa seo a dhéanamh nó más mian leat tuilleadh eolais a fháil, líon isteach an fhoirm thíos agus beidh ball dár bhFoireann Earcaíochta i dteagmháil leat: Céadainm* Sloinne* Ríomhphost* Fón Cén cúrsa a bhfuil suim agat ann (is féidir linn ríomhphost a chur chugat nuair a bheidh an cúrsa seo ar siúl arís)?* An bhfuil aon fhaisnéis bhreise ar mhaith leat a fháil? Cuir isteach Urlár Conarthach Iar-Fhoghlaimeoirí & Obair Chríochnaithe 1/7 Modúil an Chúrsa Ar chríochnú an chúrsa, beidh na nithe seo a leanas ag foghlaimeoirí: Eolas, scileanna agus muinín a bheith agat chun Ullmhú Urláir, cairpéid chonarthacha, tíleanna cairpéad, Tíleanna LVT, Vinil Sábháilteachta, Marmoleum, vinil réidh, clúdach agus cumhdach a shuiteáil. In ann luachan i scríbhinn a thabhairt do chustaiméirí ionchasacha chun na hábhair uile a theastaíonn a sholáthar agus a fheistiú In ann méadair a thiontú go slata cearnacha agus a mhalairt In ann urláir a thástáil le haghaidh taise In ann cainníocht na dtáirgí a theastaíonn le haghaidh aon phoist áirithe a ríomh In ann coirnéil inmheánacha agus seachtracha a shuiteáil In ann síneadh cumhachta a úsáid Eolas maith a bheith agat ar riachtanais Sláinte agus Sábháilteachta san ionad oibre Bíodh eolas agat ar conas vinil a tháthú agus a ghrúdáil An bhfuil an t-eolas agat chun dhá phíosa cairpéid a cheangal le chéile Bíodh a fhios agat conas cairpéad a shuiteáil ar staighre agus ar srón urláir Ábhar an Mhodúil Clúdóidh an foghlaimeoir: Tomhas, meastachán agus pleanáil le haghaidh urláir chonartha Tíleanna LVT Tíleanna cairpéad conartha Cairpéid teagmhála Ullmhú urláir le haghaidh urláir conartha Vinil sábháilteachta, marmoleum agus vinil réidh Bunaíodh Acadamh Urláir na hÉireann chun oiliúint a chur ar fáil don tionscal clúdaigh urláir agus tá tacaíocht iomlán aici ó mhonaróirí agus ó mhórdhíoltóirí araon. Bunaíodh é ag Maurice Flinter, figiúr measúil i dtionscal na n-urlár. Cuireann sé ardleibhéal barr feabhais chun cinn i réimse leagan cairpéad agus urláir. Cuireann an Acadamh réimse leathan sochar, táirgí agus seirbhísí ar fáil don tionscal a fheabhsaíonn agus a chuireann leaganóirí cairpéad agus urláir ard-oilte in Éirinn chun cinn. Aiseolas na Cuideachta

This course provides employers designed for employers who wish ese digital technology (Facebook, Instagram, TicTok) to communicate more effectively with their customers and to increase their business success through an online presence. Scileanna Digiteacha do Ghnó Cuireann an cúrsa seo ar fáil atá deartha d’fhostóirí ar mian leo an teicneolaíocht dhigiteach seo (Facebook, Instagram, TicTok) a úsáid chun cumarsáid níos éifeachtaí a dhéanamh lena gcustaiméirí agus chun a rath gnó a mhéadú trí láithreacht ar líne. Forbhreathnú Fad 12 Seachtain (Ar Líne) Am: 9.30am-12.30pm Maidin amháin sa tseachtain Suíomh Ar líne trí Teams/Zoom Eolas Roimh Ré Níl aon eolas roimh ré ag teastáil. Ní mór do na foghlaimeoirí rochtain a bheith acu ar shuíomh gréasáin gnó (rochtain ar Facebook Manager). Níl an cúrsa seo oiriúnach ach dóibh siúd atá ag tosú ar a dturas láithreachta ar líne (úinéirí gnó nua srl.). Deimhniú Dámhachtain Bheag QQI Leibhéal 5 i Meáin Shóisialta le haghaidh Margaíochta Digiteach (5N21874) & Réitigh Ghnó Digiteacha (5N21872) Costas Tá an cúrsa seo maoinithe go hiomlán dóibh siúd atá fostaithe faoi láthair faoin tionscnamh Scileanna chun Dul Chun Cinn. Scileanna chun Tionscnamh a Chur Chun Cinn Níl an cúrsa seo ar fáil ach dóibh siúd atá fostaithe faoi láthair agus atá maoinithe go hiomlán faoin tionscnamh Scileanna chun Dul Chun Cinn. Níl táillí clárúcháin SEAI san áireamh agus ní mór don fhoghlaimeoir iad a íoc. Is tionscnamh náisiúnta é Scileanna chun Dul Chun Cinn a sholáthraíonn deiseanna feabhsúcháin agus athscileanna d’fhostaithe i bpoist atá ag athrú agus dóibh siúd atá fostaithe faoi láthair in earnálacha leochaileacha. Tá sé mar aidhm ag Scileanna chun Dul Chun Cinn na scileanna a theastaíonn ó fhostaithe a threalmhú dóibh chun dul chun cinn ina ról reatha nó chun oiriúnú don mhargadh poist atá ag athrú. Ag obair go dlúth le fiontair bheaga agus mheánmhéide, cuidíonn Scileanna chun Dul Chun Cinn le fostóirí riachtanais scileanna a aithint agus infheistíocht a dhéanamh ina lucht saothair trí oideachas agus oiliúint fóirdheonaithe a sholáthar do bhaill foirne. Léiriú Suime Níl an cúrsa seo sceidealaithe againn faoi láthair, ach má tá suim agat an cúrsa seo a dhéanamh, líon isteach an fhoirm thíos agus beidh ball dár bhFoireann Earcaíochta i dteagmháil leat chun do chuid riachtanas a phlé. Tabhair faoi deara nach bhfuil an cúrsa seo ach dóibh siúd atá fostaithe faoi láthair. Céadainm* Sloinne* Ríomhphost* Fón Cén cúrsa a bhfuil suim agat ann?* Cén chuideachta atá á déanamh agat? Fág bán más tusa amháin atá suim agat sa chlár. Cén fáth a bhfuil suim agat an clár seo a dhéanamh? Cuir isteach Scileanna Digiteacha do Ghnó Ábhar an Chúrsa Modúl 1: Réitigh Ghnó Digiteacha Feabhsóidh an modúl seo taithí dhigiteach an chustaiméara agus feabhsóidh sé próisis ghnó trí úsáid a bhaint as réitigh ghnó digiteacha. Díríonn an modúl ar: Riachtanais chustaiméirí éagsúla a thuiscint agus a chomhlíonadh i dtimpeallacht dhigiteach Feabhas a chur ar chur i bhfeidhm uirlisí gnó digiteacha san ionad oibre Straitéis taithí custaiméirí digiteach a fhorbairt Modúl 2: Na Meáin Shóisialta le haghaidh Margaíochta Digiteach Cruthóidh agus feabhsóidh an modúl seo láithreacht dhigiteach gnó trí úsáid a bhaint as na meáin shóisialta. Díríonn an modúl ar: Tuiscint a fháil ar thimpeallacht na meán sóisialta Úsáid uirlisí meán sóisialta chun cumarsáid a dhéanamh le custaiméirí Feabhsú straitéisí díolacháin agus margaíochta digiteacha Buntáistí an Chúrsa seo Fostóir: Fás do ghnó ar líne Rochtain ar oiliúint sholúbtha atá faoi mhór-fhóirdheontas Feabhsaigh caidreamh le custaiméirí agus faigh custaiméirí nua ar líne Sonraí custaiméirí a aithint agus a léirmhíniú Bainistigh athrú sa domhan digiteach Méadaigh feasacht agus dílseacht branda trí na meáin shóisialta a úsáid Fostaí: Forbair scileanna digiteacha agus déan difríocht i do shlí bheatha Faigh leas as foghlaim phearsantaithe chun freastal ar do chuid riachtanas Rochtain a fháil ar eolas digiteach nua le haghaidh todhchaí níos fearr Feabhas a chur ar do rannchuidiú le rath do chuideachta Aidhmeanna Cumasaigh do ghnó teicneolaíocht dhigiteach a úsáid chun táirgiúlacht a mhéadú, do bhonn custaiméirí a fhás agus taithí do chustaiméirí a fheabhsú. Tacóidh an oiliúint seo leatsa agus le do fhoirne chun scileanna digiteacha a fheabhsú agus gnó a dhéanamh ar líne. D'fhorbair SOLAS agus na BOOanna an cúrsa seo i gcomhairle le fiontair, Cumann Tráchtála Éireann, ISME, SFA agus na Fóraim Scileanna Réigiúnacha. Forbróidh fostaithe na scileanna digiteacha a theastaíonn uathu chun teicneolaíochtaí a úsáid go rathúil le haghaidh díolacháin, margaíochta agus riaracháin ghnó. Tá sé deartha freisin d’fhostóirí ar mian leo teicneolaíocht dhigiteach a úsáid chun cumarsáid níos éifeachtaí a dhéanamh lena gcustaiméirí agus chun a rath gnó a mhéadú trí láithreacht ar líne. Cuireann an oiliúint ar chumas fostaithe cur i bhfeidhm teicneolaíochtaí digiteacha san ionad oibre a bharrfheabhsú trí rochtain a fháil ar oiliúint atá fóirdheontais go mór. Scileanna Digiteacha do Ghnó Micrea-Cháilíochtaí Is micreacháilíocht an cúrsa seo. Ciallaíonn sé seo gur foghlaim chreidiúnaithe ghearr atá ann a sheachadtar i bhformáid sholúbtha a oireann dóibh siúd atá i mbun fostaíochta. Le haghaidh tuilleadh eolais faoi mhicreacháilíochtaí, cliceáil ar an bhfíseán thíos: Taithí cuideachtaí ar Mhicricháilíochtaí:

KWETB's cookie policy and more information on how they are used. Polasaí Fianán In general, cookies are used to retain user preferences, store information for things like shopping carts, and provide anonymised tracking data to third party applications like Google Analytics. As a rule, cookies will make your browsing experience better. However, you may prefer to disable cookies on this site and on others. The most effective way to do this is to disable cookies in your browser. We suggest consulting the Help section of your browser or taking a look at the About Cookies website which offers guidance for all modern browsers.

This course equip the learner with the knowledge, skill and competence to perform, independently or in a supervisory capacity, the management functions of strategic planning, decision making and waste management. Bainistíocht Chomhshaoil Slabhra Soláthair Tugann an cúrsa seo an t-eolas, an scil agus an inniúlacht don fhoghlaimeoir chun feidhmeanna bainistíochta na pleanála straitéisí, na cinnteoireachta agus na bainistíochta dramhaíola a chomhlíonadh, go neamhspleách nó i gcáil mhaoirseachta. Forbhreathnú Fad Is féidir é a sheachadadh sa Seomra Ranga nó trí sheachadadh cumaiscthe Laethanta & Amanna: Ag brath ar riachtanais na cuideachta Suíomh Suíomh na cuideachta nó suíomh eile i gCill Dara nó i gCill Mhantáin Eolas Roimh Ré Níl aon eolas roimh ré ag teastáil, ach ní mór d’iarratasóirí leibhéal C2 (scríofa agus ó bhéal) a bheith acu sa Bhéarla. Is inmhianaithe go mbeadh dámhachtain mhór NFQ Leibhéal 5 ar a laghad nó a choibhéis ag foghlaimeoirí sula dtéann siad isteach sa chlár, nó go mbeadh na scileanna, an t-eolas agus na hinniúlachtaí ábhartha bainte amach acu trí thaithí oibre. Deimhniú Dámhachtain Bheag QQI Leibhéal 6 i mBainistíocht Chomhshaoil Slabhra Soláthair (6N2182) Costas Tá an cúrsa seo maoinithe go hiomlán dóibh siúd atá fostaithe faoi láthair faoin tionscnamh Scileanna chun Dul Chun Cinn. Scileanna chun Tionscnamh a Chur Chun Cinn Níl an cúrsa seo ar fáil ach dóibh siúd atá fostaithe faoi láthair agus tá sé maoinithe go hiomlán faoin tionscnamh Scileanna chun Dul Chun Cinn. Is tionscnamh náisiúnta é Scileanna chun Dul Chun Cinn a sholáthraíonn deiseanna feabhsúcháin agus athscileanna d’fhostaithe i bpoist atá ag athrú agus dóibh siúd atá fostaithe faoi láthair in earnálacha leochaileacha. Tá sé mar aidhm ag Scileanna chun Dul Chun Cinn na scileanna a theastaíonn ó fhostaithe a threalmhú dóibh chun dul chun cinn ina ról reatha nó chun oiriúnú don mhargadh poist atá ag athrú. Ag obair go dlúth le fiontair bheaga agus mheánmhéide, cuidíonn Scileanna chun Dul Chun Cinn le fostóirí riachtanais scileanna a aithint agus infheistíocht a dhéanamh ina lucht saothair trí oideachas agus oiliúint fóirdheonaithe a sholáthar do bhaill foirne. Léiriú Suime Níl an cúrsa seo sceidealaithe againn faoi láthair, ach má tá suim agat an cúrsa seo a dhéanamh, líon isteach an fhoirm thíos agus beidh ball dár bhFoireann Earcaíochta i dteagmháil leat chun do chuid riachtanas a phlé. Tabhair faoi deara nach bhfuil an cúrsa seo ach dóibh siúd atá fostaithe faoi láthair. Céadainm* Sloinne* Ríomhphost* Fón Cén cúrsa a bhfuil suim agat ann?* Cén chuideachta atá á déanamh agat? Fág bán más tusa amháin atá suim agat sa chlár. Cén fáth a bhfuil suim agat an clár seo a dhéanamh? Cuir isteach Bainistíocht Chomhshaoil Slabhra Soláthair Ábhar an Chúrsa Explain the meaning of key terms used in supply chain management Evaluate the role of strategic planning within the business environment including the difference between strategic and operational planning as applied to both national and international organisations Apply the principles of outsourcing to a business environment in the context supply chain management Detail the supply chain considerations for businesses entering international markets including the range of options available for distribution Analyse the relationship between internal and external supply chains in both national and international environments Evaluate the main principles underpinning quality systems to include the contribution to theory and practice of appropriate national and international organisations Propose appropriate key performance indicators suitable for supply chain management in a range of organizations operating in both the national and international environment Analyse the role of supply chain management in environmental protection, including the relationships to waste management, sustainable energy, litter, and air and water pollution Cuideachtaí a bhaineann leas as Oiliúint Bainistíochta Maoirseachta

From beginner to confidently integrating AI tools into everyday work tasks, these set of workshops equips the learner with all the skills needed to add AI power to your work life. Réamhrá ar Phriontáil 3D Tá an cúrsa seo deartha chun treoir a thabhairt do rannpháirtithe ó leibhéil tosaithe go húsáideoirí oilte le Printéir 3T Déantúsaíochta Filiméid Chomhleáite. Forbhreathnú Duration 1 Day Classroom Based Location The GRID Greystones, Co. Wicklow, A63 T9K1 Prior Knowledge While no prior knowledge is required. Learners must be in paid employment and have good spoken and written English. Certification Certificate of Completion Cost This course is fully funded to those currently in employment under the Skills To Advance initiative. Scileanna chun Tionscnamh a Chur Chun Cinn Níl an cúrsa seo ar fáil ach dóibh siúd atá fostaithe faoi láthair agus tá sé maoinithe go hiomlán faoin tionscnamh Scileanna chun Dul Chun Cinn. Is tionscnamh náisiúnta é Scileanna chun Dul Chun Cinn a sholáthraíonn deiseanna feabhsúcháin agus athscileanna d’fhostaithe i bpoist atá ag athrú agus dóibh siúd atá fostaithe faoi láthair in earnálacha leochaileacha. Tá sé mar aidhm ag Scileanna chun Dul Chun Cinn na scileanna a theastaíonn ó fhostaithe a threalmhú dóibh chun dul chun cinn ina ról reatha nó chun oiriúnú don mhargadh poist atá ag athrú. Ag obair go dlúth le fiontair bheaga agus mheánmhéide, cuidíonn Scileanna chun Dul Chun Cinn le fostóirí riachtanais scileanna a aithint agus infheistíocht a dhéanamh ina lucht saothair trí oideachas agus oiliúint fóirdheonaithe a sholáthar do bhaill foirne. Expression of Interest We currently don't have this course scheduled. If you are interested in undertaking this course or looking for more information, please complete the form below and a member of our Recruitment Team will be in contact: Céadainm* Sloinne* Ríomhphost* Fón Cén cúrsa a bhfuil suim agat ann (is féidir linn ríomhphost a chur chugat nuair a bheidh an cúrsa seo ar siúl arís)?* An bhfuil aon fhaisnéis bhreise ar mhaith leat a fháil? Cuir isteach Ábhar an Chúrsa Tuiscint a fháil ar an bpróiseas ó dhearadh a thógáil trí shlisniú, na paraiméadair shlisnithe a shocrú, agus priontáil a chur ar bun Bheith eolach ar conas roghnóir ábhar priontála 3T a úsáid chun ábhair chuí a roghnú dá bpriontáil. Bheith eolach ar an gcaoi a bhfuil socruithe slisnithe agus paraiméadair phróiseála éagsúla ag teastáil ó ábhair éagsúla, agus na cineálacha éagsúla tacaí a theastaíonn agus samhail á slisniú. Tuig an próiseas FDM agus tuig conas a chuidíonn gnéithe feabhsaithe an mheaisín le priontáil rathúil. Treoshuigh samhail sna bogearraí slisnithe le haghaidh priontála agus socraigh na paraiméadair slisnithe agus na socruithe slisnithe ardleibhéil Bheith in ann fabhtcheartú bunúsach a dhéanamh ar an printéir agus le priontaí nár éirigh leo Bheith in ann na codanna éagsúla de phrintéir 3D a aithint Bheith in ann an printéir a shocrú le haghaidh ábhar éagsúil Bheith in ann na tascanna cothabhála míosúla, trí mhí agus bhliantúla a dhéanamh ar an printéir 3D

Contract Us and Training Centre Locations of all our training. Déan Teagmháil Linn trainingcourses@kwetb.ie Freagrófar gach ríomhphost laistigh de 24 uair an chloig i rith gnáthlaethanta gnó. Céadainm* Sloinne* Ríomhphost* Fón* Ábhar Conas is Féidir Linn Cabhrú Leat?* Cuir isteach Suíomhanna Oiliúna CELTEC (Ionad Oiliúna agus Oideachais Saotharlann Innealtóireachta Celbridge) Aonad 12A, Páirc Ghnó M4 Cill Droichid, Co. Chill Dara W23 HCK2 Teach na Mara (Ionad Oiliúna Fáilteachais & Acadamh Gruaige agus Áilleachta) An Murrough Corparáid Murragh Cill Mhantáin A67 A329 Scoil Sármhaitheasa Barista KWETB An Murrough Corparáid Murragh Cill Mhantáin A67 A329 Acadamh Gruaige & Bearbóireachta 1ú Urlár Teach na Poibleoige, Cearnóg na Poibleoige An Nás, Co. Chill Dara W91 HC5P Ionad Oiliúna Printíseachta Commis Chef (An Nás) Ráschúrsa an Náis Bóthar Tipper An Nás, Co. Chill Dara W91 ED00 Ionad Oiliúna Bácúis Bácús Bretzel Aonad A6, Páirc Ghnó Nasc Chill Chuillinn Bóthar an Náis, Cill Chuillinn, Co. Chill Dara R56 TF97

KWETB have undertaken a number of innovative projects that provide future skills to industry. These projects are in conjunction and supported by SOLAS. Nuálach Cé go bhfuil Comhoibriú ann Tá an Roinn Seirbhísí Oiliúna laistigh de KWETB an-rathúil maidir le maoiniú a fháil ó Chiste Nuálaíochta Trí Chomhoibriú SOLAS. Is tionscnamh maoinithe é seo ó SOLAS , an ghníomhaireacht stáit atá freagrach as Breisoideachas agus Oiliúint (FET) in Éirinn. Spreagann na tionscadail seo nuálaíocht agus feabhsuithe sa tionscal, agus tá siad ailínithe le tosaíochtaí náisiúnta maidir le hardú scileanna, athoiliúint, foghlaim ar feadh an tsaoil agus forbairt an lucht saothair. Cuireann tionscadail nuálaíochta oiliúint ar fáil a théann i ngleic le héilimh scileanna atá ag teacht chun cinn in earnálacha ar nós fuinneamh glas, teicneolaíocht nó cúram sláinte. KWETB’s Head of Innovation and Training Eileen Cullen with Minister for Further and Higher Education, Research, Innovation and Science James Lawless and Victor Biffi Rosano, Business Director at Kildare Village. This first-of-its-kind certification marks a major milestone for the Irish retail sector, offering formal recognition of in-house training and on-the-job learning for retail employees. With over 500 staff set to receive digital skills badges in 2025, this programme sets a new standard for workforce development in Ireland. We were delighted to be joined by Minister James Lawless, Mark Wall TD, Senator Fiona O’Loughlin, Mary Lyons (Director of Enterprise, Employees and Skills, SOLAS) and Siobhan Keogh (Regional Skills Forum Manager) in celebrating this fantastic achievement and with the sun shining, it truly was a great day for County Kildare and for an education and training collaboration. As Eileen Cullen, KWETB’s Head of Innovation and Training, said,“We are proud and excited to have collaborated with Kildare Village on this innovative programme. It showcases how strong partnerships between education and industry — supported by key stakeholders like Kildare County Council — can deliver real value to learners, employers, and communities alike. This collaboration is about thinking differently to recognise on-the-job learning and skills development, and, more importantly, making those skills visible and valued.” This initiative is a powerful example of how KWETB is leading the way in developing innovative, real-world training solutions that respond to both industry needs and lifelong learning goals. It’s not just a programme, it’s a blueprint for how we can continue to invest in people, progress, and the future of work. 1/1 Comhpháirtithe Comhoibritheacha: The aim of the Elevate CX Innovation Through Collaboration project is to develop new qualifications focusing on enhancing the understanding and skills in customer experience within the context of the experienced economy. The project engages with business sectors that prioritises customer experience as a core component of their strategy, whether in product or service-orientated fields. After much research and engagement with industry, the following 4 micro-qualifications were proposed and currently work in progress: Customer Experience and Business Strategy Design Thinking For Business Innovation Embedding Organisational Resilience Building Resilience For Customer Relations Grúpa Fócais Ardaithe CX 1/3 Comhpháirtithe Comhoibritheacha: Tionscadal CPD M4 Is é aidhm an tionscadail M4CPD seo eolas agus cúnamh a thabhairt d’earnálacha déantúsaíochta ardleibhéil gheilleagar na hÉireann chun a lucht saothair a ullmhú don ionad oibre amárach trí roghanna oiliúna nua agus nuálacha a thairiscint agus trí chur chuige a cheapadh a aithníonn scileanna a fhaightear san ionad oibre. Anailís ar Riachtanais Scileanna Déantúsaíochta Ardleibhéil 2020: Ar chríochnú dóibh, cuireadh na modúil seo a leanas ar fáil don tionscal: Electrical Systems Problem Solving Electrical Systems Application PLC Systems Pneumatic Systems IIoT Electric Power and Amplifier Circuits Mechanical Systems Test Technician Control Systems Show More Comhpháirtithe Comhoibritheacha: Tionscadal CPD M4 Is é aidhm an tionscadail Deimhniúcháin Fáilteachais Dhomhanda seo ná ligean dóibh siúd atá ag obair san fáilteachas aitheantas gairmiúil a fháil as a gcuid scileanna agus taithí i gcoinne tagarmhairc idirnáisiúnta, i bhfoirm suaitheantas digiteach. Deimhniú Fáilteachais Dhomhanda: Cruthaithe ag City & Guilds agus Worldchefs, is é an chéad deimhniú domhanda agus an t-aon deimhniú domhanda don tionscal fáilteachais é. Ag baint úsáide as suaitheantais dhigiteacha, tá an creat deartha chun dul chun cinn isteach san earnáil agus laistigh di a chumasú. Aithníonn sé scileanna agus taithí daoine atá ag obair san fáilteachas agus cuidíonn sé le fostóirí foireann a mhealladh agus a choinneáil. Tá deimhniú ar fáil ag céimeanna gairme tábhachtacha i gceithre phríomhréimse laistigh den fáilteachas. Seo a leanas na Deimhnithe Fáilteachais atá ar fáil le Your Future. 1/1 Comhpháirtithe Comhoibritheacha: Muiris Mac Gearailt, Suaitheantas Gairmiúil Seirbhíse Beáir “Is iontach an rud é go bhfuil aitheantas faighte agam do mo thaithí oibre i mbeáir. Beidh níos mó muiníne agam agus mé ag lorg mo chéad phost eile.” Mícheál Ó Beynóin, Suaitheantas Traenálaí Fáilteachais “Cuireann an tionscal fáilteachais gairm bheatha an-phraiticiúil ar fáil agus molfainn an tionscnamh "Do Thodhchaí, Do Scileanna" d’aon duine atá ag iarraidh a thaispeáint go soiléir go bhfuil scileanna agus cumais ghairmiúla deimhnithe acu” Siddhartha Roy, Suaitheantas Taithí san Fáilteachas “Bhí an próiseas iarratais gasta agus bhí taithí iontach agam an suaitheantas digiteach seo a fháil. Mholfainn go cinnte é do dhaoine eile atá ag obair sa tionscal fáilteachais.” Taithí an Fhoghlaimeora

This course aims to develop knowledge and understanding of how to plan and allocate work as required by a practising or potential first line manager. Bainistiú Riosca san Ionad Oibre Tá sé mar aidhm ag an gcúrsa seo an foghlaimeoir a chur ar chumas rioscaí a bhainistiú i gcomhthéacs an ionaid oibre. Forbhreathnú Fad De ghnáth 4 go 10+ uair an chloig d’Oiliúint Ar Líne nó sa seomra ranga. Déantar seachadadh an mhodúil a chur in oiriúint do riachtanais na gcuideachtaí. Suíomh Ar líne trí Microsoft Teams/Zoom nó suíomh na cuideachta rannpháirteacha ag roghnú. Eolas Roimh Ré Cé nach bhfuil aon eolas roimh ré ag teastáil, tá an cúrsa dírithe ar dhaoine atá ag obair faoi láthair agus atá ina mbainisteoirí nó atá ag iarraidh a bheith ina mbainisteoirí. Deimhniú Teastas ILM (Institiúid Ceannaireachta agus Bainistíochta) Costas Tá an cúrsa seo maoinithe go hiomlán dóibh siúd atá fostaithe faoi láthair faoin tionscnamh Scileanna chun Dul Chun Cinn. Scileanna chun Tionscnamh a Chur Chun Cinn Níl an cúrsa seo ar fáil ach dóibh siúd atá fostaithe faoi láthair agus tá sé maoinithe go hiomlán faoin tionscnamh Scileanna chun Dul Chun Cinn. Is tionscnamh náisiúnta é Scileanna chun Dul Chun Cinn a sholáthraíonn deiseanna feabhsúcháin agus athscileanna d’fhostaithe i bpoist atá ag athrú agus dóibh siúd atá fostaithe faoi láthair in earnálacha leochaileacha. Tá sé mar aidhm ag Scileanna chun Dul Chun Cinn na scileanna a theastaíonn ó fhostaithe a threalmhú dóibh chun dul chun cinn ina ról reatha nó chun oiriúnú don mhargadh poist atá ag athrú. Ag obair go dlúth le fiontair bheaga agus mheánmhéide, cuidíonn Scileanna chun Dul Chun Cinn le fostóirí riachtanais scileanna a aithint agus infheistíocht a dhéanamh ina lucht saothair trí oideachas agus oiliúint fóirdheonaithe a sholáthar do bhaill foirne. Léiriú Suime Níl an cúrsa seo sceidealaithe againn faoi láthair, ach má dhéanann tú ionadaíocht ar chuideachta ar spéis léi an cúrsa seo a dhéanamh, líon isteach an fhoirm thíos agus beidh ball dár bhFoireann Rannpháirtíochta Fiontraíochta i dteagmháil leat chun do chuid riachtanas a phlé: Céadainm* Sloinne* Ríomhphost* Fón Cén cúrsa a bhfuil suim agat ann?* Cén chuideachta atá á déanamh agat? Fág bán más tusa amháin atá suim agat sa chlár. Cén fáth a bhfuil suim agat an clár seo a dhéanamh? Cuir isteach Institiúid Ceannaireachta & Bainistíochta Managers Managers Managers Managers 1/12 Ábhar an Mhodúil Tuig an tábhacht a bhaineann le rioscaí a bhainistiú san ionad oibre Déan meastóireacht ar dhlíthe agus reachtaíocht ábhartha a bhaineann le bainistíocht riosca i do réimse freagrachta féin Meastóireacht a dhéanamh ar bheartais inmheánacha a bhaineann le bainistíocht riosca i do réimse freagrachta féin Bheith in ann rioscaí a aithint agus a bhainistiú ina réimse freagrachta féin Déan measúnú riosca i gcomhthéacs d’ionad oibre féin Mol conas rioscaí aitheanta a íoslaghdú i do láthair oibre féin Mínigh conas a dhéanfar monatóireacht agus athbhreithniú leanúnach ar rioscaí a sainaithníodh Ábhar Táscach Cuid 1: Comhthéacs agus raon feidhme an ionaid oibre a bhunú Dlíthe agus reachtaíocht is infheidhme a bhaineann le bainistíocht riosca Beartais agus nósanna imeachta bainistíochta riosca inmheánacha Cineálacha guaiseacha agus rioscaí amhail comhshaoil, teicneolaíocha, faisnéise, fisiceacha Prionsabail na bainistíochta riosca Conas imthosca agus iarmhairtí guaiseacha agus rioscaí a aithint Cuid 2: Bearta coisctheacha agus rialaithe a aithint Cúig chéim chun riosca a ghlacadh Tosaíocht a thabhairt do riosca Dóchúlacht/dóchúlacht oibiachtúil, tionchar agus scór Nós imeachta measúnaithe riosca agus doiciméadacht ghaolmhar Seachaint, rialú, aistriú chuig eintiteas eile nó údarás níos airde, coinneáil (measúnú cúramach agus monatóireacht riosca) Cláir bainistíochta riosca Pleanáil bainistíochta riosca Déan comparáid idir na torthaí iarbhír agus na torthaí a bhfuiltear ag súil leo/a bhfuiltear ag súil leo roimh ré Faireachán agus athmheasúnú a dhéanamh ar leibhéal agus ar impleachtaí an riosca Sraith Clár ILM atá ar fáil ag KWETB Cuideachtaí a Bhain Leas as Oiliúint